Правила поведения в рабочем коллективе
Не демонстрируйте, что вы умнее
Если вы дорожите своим местом и не собираетесь идти по трупам, делая карьеру, постарайтесь поменьше привлекать к себе внимание. Не стоит показывать и доказывать коллегам, что вы умнее их. Тем более, блистать интеллектом перед начальником. Если он воспримет вас как конкурента, в тот же миг постарается обезопасить свое положение.Запоминайте новые имена и должности
Если вы постараетесь запомнить имена и должности всех сотрудников, а в особенности вышестоящего руководства, это зарекомендует вас с положительной стороны. Обязательно обратите свое внимание, как люди общаются между собой. Ведь не зря бытует поговорка «со своим уставом в чужой монастырь не ходят».Меньше разговаривайте, больше слушайте
Не стоит попадать под чье-то влияние. Не обсуждайте, не сплетничайте, держите нейтралитет, а если необходимо - отстаивайте свою точку зрения. Молчание – золото. Самое правильное – занять позицию стороннего наблюдателя. Это позволит вам провести время с пользой и оставить свою репутацию незапятнанной.Не бойтесь задавать вопросы
У вас может быть богатый опыт работы на аналогичной должности, но на новом месте всегда имеются подводные течения. Чтобы не попасть впросак, воспользуйтесь помощью коллег. Попросить ввести вас в курс дела, задавайте вопросы о внутреннем укладе жизни – это облегчит вашу адаптацию в коллективе и поможет продемонстрировать вашу коммуникабельность.Никогда не критикуйте
Не стоит начинать свою трудовую деятельность с критических замечаний. Если вы считаете, что необходимо на чем-то заострить внимание, то постарайтесь чтобы это выглядело как товарищеский совет, а не как порицание и осуждение.Сохраняйте спокойствие
На работе всегда сохраняйте маску спокойствия. Вы - не ясное солнышко, и не можете нравиться абсолютно всем. Неприятные ситуации будут возникать, это неизбежно. Но умение абстрагироваться от негативных эмоций поможет сохранить здоровье нервной системы.Помните, красный диплом важен только во время получения желаемой должности. В деле адаптации и коммуникации с сотрудниками он уже не помощник. Соблюдайте эти простые рекомендации, и облегчите жизнь в коллективе себе и окружающим.